Domingo, 1 de Agosto de 2010

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Valores

Os valores da HCB que reflectem os princípios em que se deve basear a forma de ser, de estar e de agir de todos os seus elementos, individual e colectivamente, a nível interno e nas relações com todos os agentes com que interajam, são os seguintes:

  • Excelência – traduz objectivos e compromissos relacionados com o rigor, o zelo e a competência, a preocupação com a qualidade e os resultados, com a melhoria contínua e a abertura para a inovação e criatividade;
  • Integridade – traduz a qualidade do que revela rectidão, honestidade e inteireza moral; segundo este valor, a vivência na empresa deve primar pelo sentido ético, lealdade, responsabilidade, transparência, imparcialidade e honestidade;
  • Orgulho – traduz o sentimento de dignidade pessoal, brio, satisfação e realização pessoal e colectiva; este valor deverá incentivar a manifestação da excelência da actividade da empresa e do seu contributo para o desenvolvimento do país e induzir nos colaboradores uma enorme satisfação e sentimento de pertença;
  • Teaming – traduz espírito de união, de equipa e de entreajuda; segundo este valor, a actuação de todos dentro da empresa e nas suas relações com entidades externas deve privilegiar o trabalho em equipa, a conjugação de esforços e a partilha de conhecimentos, experiências e recursos;
  • Respeito – traduz sentimentos de apreço, consideração, veneração; visa valorizar o respeito pela diferença e um forte sentido de responsabilidade pelos impactos nos outros dos actos de cada um individualmente e da empresa colectivamente, pensando não apenas no presente mas também nas gerações vindouras.